Social Media Manager (mit Fokus auf Content Creation & Personal Branding)

Vollzeit | Unbefristet | Berliner Office

Du liebst es, kreative Content-Formate mit rotem Faden zu entwickeln und Personal Brands mit starken Inhalten zum Strahlen zu bringen?
Dann bist du bei uns genau richtig!

getpress bietet PR-Lösungen für starke Wachstumsunternehmen – transparent, messbar und KPI-getrieben. Unser über 50-köpfiges Team aus PR-Expert*innen und Journalist*innen steuert seit 2017 die PR für über 350 Scale-ups europaweit. Mit getpress wollen wir die Nr. 1 Anlaufstelle für PR in Europa werden. Mit eigenen Workshops, Webinaren und viel Fachwissen teilen wir unsere Erfahrung auch mit der Branche. Jetzt wollen wir, dass unsere Social-Media-Präsenz genauso wächst – und dafür brauchen wir dich.

Was du bei uns machst

• Du produzierst Social-Video-Content (Reels, LinkedIn-Videos, Stories), erstellst Slides & Karussells und setzt deine Ideen direkt vor Ort in Fotos und Videos um. Dabei hast du immer ein Auge für Trends, unsere CI und gutes Storytelling.

• Du unterstützt unsere CEOs Max & Anne-Marie sowie weitere Expert*innen im Team beim Aufbau und der Weiterentwicklung ihrer Personal Brands – von Ideen bis zur konkreten Umsetzung.

• Du entwickelst Redaktionspläne entlang unserer Kommunikationsziele, leitest Performance-Insights ab und optimierst unsere Inhalte je nach Kanal kontinuierlich.

• Du entscheidest daten- und erfahrungsbasiert, welche Formate und Content-Ideen für die unterschiedlichen Plattformen funktionieren, und kannst so auch strategische Trends einbauen.

• Du begleitest interne und externe Events sowie Workshops, fängst echte Begegnungen und Highlights ein und machst daraus Stories, die direkt online gehen können.

Was dich bei uns erwartet

•  Kreative Freiheit & Sparring: Du bringst Vorschläge und Formate proaktiv ein, entwickelst sie gemeinsam mit dem Team weiter und sorgst dafür, dass unsere Kanäle organisch wachsen und mehr Reichweite erzielen.

• Langfristige Perspektive & Entwicklung: Wir setzen auf dich und deine Entwicklung. Mit regelmäßigen Feedbacks, klaren Zielen und wachsender Verantwortung.

• Ein Team, das zusammenhält: Wir arbeiten ohne Gatekeeping, teilen Wissen und geben uns offenes Peer-to-Peer-Feedback und das auch teamübergreifend.

• Flexibilität, die gelebt wird: Eigenverantwortung und transparente Kommunikation sind uns wichtig. Klar, einige Aufgaben brauchen deine Präsenz vor Ort oder auf Events, aber wann und wo du sonst arbeitest, entscheidest du selbst – Homeoffice und flexible Arbeitszeiten inklusive.

• Sweet Treats & Benefits: Von frei wählbaren Sachbezügen über betriebliche Altersvorsorge bis zu legendären Team-Events in Berlin. Und das Beste: Je länger du bleibst, desto mehr Urlaubstage bekommst du dazu. Und ja, klar haben wir auch Obst und Snacks im Office – vor allem aber richtig guten Kaffee. :)

Dein Profil

• Du hast mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich Social Media & Content Creation, z. B. als Werkstudentin, Junior Content Creator*in oder Social Media Manager*in – idealerweise im B2B- oder Agenturumfeld.

• Du hast bereits eigene Kanäle oder Personal Brands betreut und verstehst, was auf LinkedIn, Instagram & Co. funktioniert.

• Du produzierst und bearbeitest Social-Video-Content selbstständig (Reels, Shorts, LinkedIn-Videos), kennst Tools wie Canva, Capcut, Adobe und bist sicher im Einsatz von KI-Tools (z. B. ChatGPT) für Captions, Ideen & Co.

• Du denkst performanceorientiert (Reichweite, Engagement, Leads), kannst Learnings aus Analysen ableiten und für deine Arbeit nutzen.

• Du bist kreativ, ideenreich, eigenverantwortlich, flexibel und hast Spaß daran, Content-Ideen direkt abzudrehen und umzusetzen. #socialbutterfly

• Nice to have: Erfahrung in B2B-Kommunikation, professionelle Foto-Skills mit der Kamera oder schon mal LinkedIn-Content für Expert*innen gemacht.

Klingt nach dir?
Dann bewirb dich ohne Anschreiben per Culture Quiz bei uns, häng direkt einen Link zu deinen Socials und/oder deinem Portfolio (gern mit 3–5 Video-Beispielen) an. Und los geht’s 📩

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Dein People & Culture Team 🧡